Về Trường Đại học CMC:

Trường Đại học CMC là một đại học trẻ với tinh thần đổi mới sáng tạo, được Tập đoàn CMC đầu tư để phát triển theo định hướng đại học công nghệ kỹ thuật tiên tiến và đại học số tiên phong ở Việt Nam, với mục tiêu trở thành một đại học có uy tín trên thế giới vào năm 2043. Trường có sứ mệnh sáng tạo tri thức, đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao trong lĩnh vực khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo cho đất nước, góp phần xây dựng Việt Nam hùng cường.

Với các triết lý giáo dục khai phóng và giáo dục vị nhân sinh, Trường là nơi giảng viên, nhân viên và sinh viên sáng tạo, học tập, nghiên cứu, làm việc, phát triển bản thân và phụng sự xã hội. Môi trường làm việc được xây dựng, chuẩn hóa theo thông lệ quốc tế. Ngoài ra, giảng viên và sinh viên của Trường có cơ hội tham gia các dự án nghiên cứu ứng dụng, phát triển công nghệ và khởi nghiệp trong hệ sinh thái doanh nghiệp – quỹ đầu tư – viện nghiên cứu – trường đại học của Tập đoàn CMC.

Vị trí Tuyển dụng: Chuyên viên Đảm bảo chất lượng

1. Mô tả công việc:

• Thực hiện các công việc đảm bảo chất lượng giáo dục của Nhà trường;
• Tham gia tổ chức hoạt động tự đánh giá, đánh giá ngoài, đánh giá giữa kỳ CSGD và CTĐT;
• Công tác báo cáo về hoạt động ĐBCL: báo cáo ba công khai, báo cáo Chuẩn CSGD đại học, báo cáo số liệu phục vụ công tác ĐBCL và KĐCL;
• Thực hiện các nhiệm vụ khác được phân công.

2. Yêu cầu:

• Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Thạc sĩ, ưu tiên ứng viên chuyên ngành Đo lường và đánh giá trong giáo dục hoặc Quản lý giáo dục.
• Bồi dưỡng nghiệp vụ: Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ kiểm định viên. Ưu tiên ứng viên có thẻ kiểm định viên.
• Kiến thức:
  • Kiến thức về Hệ thống văn bản pháp quy: Nắm vững các quy định, thông tư, hướng dẫn hiện hành của Bộ Giáo dục và Đào tạo về Giáo dục đại học, Đảm bảo và Kiểm định chất lượng giáo dục.
  • Kiến thức chuyên môn về ĐBCL và KĐCL:
  • Làm chủ các kiến thức chuyên môn, nghiệp vụ thuộc lĩnh vực ĐBCL và KĐCL.
  • Nắm vững các phương pháp luận về đo lường và đánh giá trong giáo dục; có kiến thức về kỹ thuật thu thập, xử lý minh chứng và quản trị dữ liệu ĐBCL.
• Kinh nghiệm:
  • Yêu cầu tối thiểu: ứng viên có tối thiểu 3-5 năm kinh nghiệm trở lên trong công tác đảm bảo chất lượng giáo dục đại học.
  • Có kinh nghiệm về công tác Tự đánh giá CSGD và CTĐT.
  • Có kinh nghiệm sử dụng CNTT phân tích và xử lý số liệu.
  • Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm hoặc hiểu biết về kiểm định quốc tế (ABET, ACBSP, AUN-QA,…), xếp hạng đại học, quản trị theo ISO.
• Kỹ năng:
  • Kỹ năng chuyên môn:
    • Thành thạo kỹ năng lập kế hoạch, thiết kế và quản trị các hoạt động đảm bảo chất lượng giáo dục bên trong của Trường.
    • Tư duy phân tích, phản biện tốt; có năng lực nhận diện rủi ro và đề xuất các giải pháp cải tiến hệ thống, giải quyết hiệu quả các vấn đề phát sinh trong hoạt động chuyên môn.
    • Kỹ năng biên soạn văn bản quy định nội bộ, hướng dẫn và quy trình chuẩn một cách logic, chặt chẽ.
  • Kỹ năng mềm:
    • Kỹ năng giao tiếp, truyền đạt và thuyết phục xuất sắc; có khả năng diễn giải các vấn đề kỹ thuật/tiêu chuẩn đảm bảo chất lượng một cách đơn giản, rõ ràng đến các đơn vị phối hợp.
    • Kỹ năng làm việc độc lập và phối hợp nhóm tốt, khéo léo trong việc điều phối và đôn đốc các phòng ban thực hiện các công việc liên quan đến lĩnh vực đảm bảo chất lượng.
    • Sử dụng thành thạo các công cụ và phần mềm hỗ trợ phân tích, xử lý số liệu báo cáo.
• Yêu cầu khác:
  • Đạo đức nghề nghiệp và Cá nhân:
    • Tuyệt đối trung thực, công bằng, khách quan và chính xác trong công tác kiểm tra, đánh giá và xử lý số liệu.
    • Có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc; tác phong làm việc chuyên nghiệp, bảo mật thông tin tốt.
    • Nhiệt tình, chăm chỉ, kiên trì và có tư duy sáng tạo, cải tiến trong công việc.
  • Năng lực ngoại ngữ: Ưu tiên ứng viên sử dụng tiếng Anh tốt.
  • Khả năng thích ứng và áp lực công việc:
    • Khả năng chịu áp lực công việc cao (đặc biệt trong các giai đoạn cao điểm tự đánh giá, đánh giá ngoài hoặc kiểm tra định kỳ).
    • Linh hoạt và sẵn sàng làm việc ngoài giờ khi tiến độ công việc hoặc Nhà trường có yêu cầu đột xuất.

3. Quyền lợi

• Thu nhập cạnh tranh, sẵn sàng thỏa thuận theo năng lực.
• Gói thu nhập năm hấp dẫn theo cơ chế tập đoàn CMC.
• Xét điều chỉnh thu nhập định kỳ hàng năm theo kết quả làm việc.
• Nhận gói đãi ngộ lên tới 25.000.000đ/năm cho các dịp Lễ, Tết Dương lịch, Tết Âm lịch, sinh nhật Tập đoàn, 02/09, 08/03, 20/10, 20/11, hiếu hỉ, chăm sóc & theo dõi sức khỏe hàng năm,…
• Các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN…).
• Hưởng gói BHSK CMC Care dành riêng cho CBNV, Giảng viên của Trường.
• Được đầu tư đào tạo & phát triển năng lực lâu dài: Cơ hội tham gia các chương trình đào tạo nội bộ, khóa học có chứng chỉ, workshop, tọa đàm chuyên môn,… của Trường và Tập đoàn nhằm nâng cao nghiệp vụ và phát triển năng lực.
• Cơ hội tiếp cận, thử nghiệm và ứng dụng các công cụ AI trong hoạt động học thuật, quản trị và vận hành của Trường.
• Tham gia các hoạt động phát triển văn hóa, hoạt động ngoại khóa: văn nghệ, thể thao, du lịch, hoạt động chăm sóc sức khỏe thể chất & tinh thần, chương trình gắn kết nội bộ của Trường và Tập đoàn.
• Làm việc trong môi trường Đại học định hướng Công nghệ – Trí tuệ nhân tạo (AI), được tiếp cận hạ tầng số, nền tảng công nghệ và các sáng kiến AI trong hệ sinh thái của Trường và Tập đoàn.
• Cơ hội giao lưu, trao đổi trong hệ sinh thái của Tập đoàn Công nghệ CMC, các Công ty thành viên và mạng lưới đối tác của Trường.
• Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 6 (8h – 17h), nghỉ phép 17 ngày/năm và 1 ngày nghỉ có hưởng lương trong tháng sinh nhật.